按照縣委、縣政府《關(guān)于行政事業(yè)單位進(jìn)人一律公開(kāi)招考的意見(jiàn)》及宜賓市人事局《關(guān)于事業(yè)單位招聘工作人員暫行辦法》的規(guī)定，并報(bào)縣委、縣政府同意，決定招聘珙縣衛(wèi)生事業(yè)單位專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，特制定本簡(jiǎn)章。
     一、招聘崗位及數(shù)量
     此次招聘的衛(wèi)生事業(yè)單位屬財(cái)政定項(xiàng)補(bǔ)助的全民事業(yè)單位，根據(jù)我縣衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展需要，珙縣中醫(yī)院擬招聘臨床崗位人員2名、婦產(chǎn)科崗位、麻醉科崗位人員各1名；底洞中心衛(wèi)生院擬招聘護(hù)理崗位人員2名；上羅中心衛(wèi)生院擬招聘臨床崗位人員1名、護(hù)理崗位人員3名、放射科崗位人員1名、檢驗(yàn)科崗位人員1名；洛表中心衛(wèi)生院擬招聘婦產(chǎn)科崗位、藥劑科崗位、臨床崗位人員各1名；孝兒中心衛(wèi)生院擬招聘婦產(chǎn)科崗位、臨床崗位人員各1名。
     二、招聘原則
     堅(jiān)持公開(kāi)、公正、平等、競(jìng)爭(zhēng)的原則，采取自愿報(bào)名，通過(guò)筆試、技能操作、考核、體檢的辦法擇優(yōu)聘用。
     三、招聘條件
     1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)祖國(guó)、熱愛(ài)社會(huì)主義，具有良好的職業(yè)道德，遵紀(jì)守法，公道正派，品行端正，愛(ài)崗敬業(yè)，身體健康。
     2、招聘范圍：珙縣中醫(yī)院面向社會(huì)招聘，戶(hù)籍不限；其余單位面向社會(huì)招聘，要求具有珙縣籍戶(hù)口。2006年應(yīng)屆大中專(zhuān)畢業(yè)生可報(bào)考，戶(hù)籍不限。
     3、學(xué)歷及專(zhuān)業(yè)要求：護(hù)理崗位需具有國(guó)民教育中專(zhuān)及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)為護(hù)理；其余崗位需具有國(guó)民教育大專(zhuān)及以上學(xué)歷；報(bào)考放射、檢驗(yàn)崗位的專(zhuān)業(yè)對(duì)應(yīng)為放射、檢驗(yàn)；報(bào)考其余崗位的專(zhuān)業(yè)為臨床或相應(yīng)專(zhuān)業(yè)。2006年應(yīng)屆大中專(zhuān)畢業(yè)生需具有相應(yīng)學(xué)歷和專(zhuān)業(yè)，并要求于2006年7月31日前取得畢業(yè)證書(shū)，否則不予聘用。
     4、年齡要求：報(bào)考護(hù)理崗位的年齡在30周歲以下（即1976年1月1日以后出生），其他崗位的年齡在35周歲以下（即1971年1月1日以后出生）。
     5、對(duì)未取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師（護(hù)理）資格證書(shū)的，如果被單位聘用，要求在2008年12月31日前取得相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格證書(shū)，否則到期予以解聘。
     6、有下列情形之一者，不能報(bào)考
     ①受到黨紀(jì)處分在影響期內(nèi)的及行政處分尚未解除的；
     ②受過(guò)刑事處分的；
     ③正在接受紀(jì)檢、司法機(jī)關(guān)調(diào)查的；
     ④受到過(guò)醫(yī)療事故處理和正在接受醫(yī)療事故調(diào)查的；
     四、報(bào)名辦法
     （一）報(bào)名時(shí)間：2006年6月6日至6月8日
     （二）報(bào)名地點(diǎn)：珙縣人才市場(chǎng)（縣勞動(dòng)局五樓）
     （三）報(bào)名事項(xiàng)
     1、報(bào)名時(shí)交1寸免冠照片2張；
     2、交驗(yàn)本人身份證、畢業(yè)證、執(zhí)業(yè)資格證原件，并交一份復(fù)印件；2006年應(yīng)屆大中專(zhuān)畢業(yè)生需出具學(xué)校在讀證明；
     3、報(bào)名時(shí)交考務(wù)費(fèi)100元，進(jìn)入技能操作人員另交面試費(fèi)80元；
     4、報(bào)考珙縣中醫(yī)院的應(yīng)聘人員只能報(bào)考其中一個(gè)崗位；報(bào)考其他單位的應(yīng)聘人員不分單位，按崗位報(bào)考，根據(jù)各崗位總的招聘名額等額確定擬聘人員，按照總成績(jī)從高分到低分順序選擇用人單位。
     5、領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間：2006年6月22日
     6、技能操作時(shí)間：另行通知
     五、招聘辦法
     采取筆試、考核加分、技能操作、政審體檢的辦法擇優(yōu)聘用。
     （一）對(duì)報(bào)考珙縣中醫(yī)院的4個(gè)招聘崗位實(shí)行單獨(dú)劃線(xiàn)，擇優(yōu)聘用；對(duì)報(bào)考其他單位的按招聘崗位實(shí)行綜合劃線(xiàn)，擇優(yōu)聘用。
     （二）筆試：筆試科目為《衛(wèi)生公共知識(shí)》和《衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)知識(shí)》兩科，卷面分各為100分。對(duì)報(bào)考藥劑崗位的每科折合為50分，兩科折合總分為100分；對(duì)報(bào)考其他崗位的每科折合分為35分，兩科折合總分為70分。
     筆試內(nèi)容：《衛(wèi)生公共知識(shí)》部分考《生理學(xué)》（鐘國(guó)隆主編，2002年第四版）、《人體解剖學(xué)》（吳先國(guó)主編，2000年第四版）；《衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)知識(shí)》部分，臨床專(zhuān)業(yè)考《診斷學(xué)》（鄧長(zhǎng)生主編，2001年第四版），婦產(chǎn)崗位考《婦產(chǎn)科學(xué)》（孫方橋主編，2002年第四版），麻醉崗位考《臨床麻醉學(xué)》（徐啟明、李文碩主編，2000年第1版），檢驗(yàn)崗位考《臨床基礎(chǔ)檢驗(yàn)學(xué)》（俞善丁主編，2000年第1版），放射崗位考《醫(yī)學(xué)影像診斷學(xué)》（吳恩黨主編，2002年第1版），藥劑崗位考《藥劑學(xué)》（奚念朱主編，1996年第3版），護(hù)理崗位考《基礎(chǔ)護(hù)理技術(shù)》（李曉松主編，2004年第一版）。
     筆試時(shí)間：2006年6月23日，地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證。
     開(kāi)考比例：麻醉、放射、檢驗(yàn)、藥劑崗位按實(shí)際報(bào)考人員開(kāi)考；其他招聘崗位，應(yīng)聘人員與招聘人員之比為3：1，達(dá)不到開(kāi)考比例的調(diào)減招聘名額。
     （三）考核加分：筆試成績(jī)公布后，對(duì)取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師（護(hù)理）資格證書(shū)的，在筆試折合成績(jī)的基礎(chǔ)上加3分，再進(jìn)入技能操作。
     （四）技能操作：根據(jù)筆試、考核加分成績(jī)，按照招聘崗位名額從高分到低分按招聘人數(shù)與技能操作人員1：3的比例確定技能操作人員，達(dá)不到比例的按實(shí)有人數(shù)進(jìn)行。對(duì)報(bào)考藥劑崗位的不參加技能操作。
     技能操作總分為100分，折合為30分。
     （五）政審、體檢：根據(jù)筆試、考核加分、技能操作總成績(jī)，按照招聘崗位名額從高分到低分等額確定政審、體檢人員。對(duì)報(bào)考麻醉、檢驗(yàn)、放射、藥劑崗位的，如果該崗位應(yīng)聘人數(shù)只有1人時(shí)，其總成績(jī)必須在65分以上，否則不予政審、體檢、聘用。政審主要考察應(yīng)聘者的德、能、勤、績(jī)、廉的情況，體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》進(jìn)行。凡政審、體檢不符合要求的應(yīng)聘人員，取消應(yīng)聘資格，由此出現(xiàn)的缺額，在進(jìn)入面試、考核的人員中按總成績(jī)依次遞補(bǔ)。
     六、聘用
     對(duì)政審、體檢合格的應(yīng)聘人員，實(shí)行六個(gè)月的試用期，試用期不合格的取消聘用資格；合格的與單位簽定聘用合同，實(shí)行聘用制和人事代理制。
     七、紀(jì)律要求
     此次招聘工作必須堅(jiān)持公開(kāi)、公正、公平的原則，嚴(yán)格組織人事紀(jì)律，對(duì)違紀(jì)行為，將追究有關(guān)人員責(zé)任，并取消違紀(jì)人員聘用資格。
     聯(lián)系電話(huà)：4318967  4311604

珙縣人事局 珙縣衛(wèi)生局
二○○六年五月二十五